安医大二附院霍邱医院（霍邱一院）执行院长高明主持召开职能部门、重点科室调研座谈会

为全面掌握医院运行现状，凝聚发展共识，3月5日，安医大二附院霍邱医院（霍邱一院）执行院长高明先后主持召开部分职能部门、重点科室调研座谈会。部分职能部门、重点临床科室负责人以及专班人员参加会议。

高明在讲话中明确医院发展“双目标”——打造省级区域（专科）医疗中心霍邱模式、争创三级甲等医院。他强调，全院需以刀刃向内的勇气推进“自我革命”，蓄积“内生动力”，植入“开创基因”，系统梳理运行机制中的薄弱环节，构建标准化制度体系与精准化考核评价机制，要破除人才培养和任用瓶颈，通过优化评价体系，树立正确导向，激发人才活力。针对群众关切，他要求，要“用疗效建立信任，用素养赢得尊重”，持续提升急危重症救治能力和区域医疗辐射能级，同时深化与安医大二附院在技术平移、管理协同等领域的合作，形成“省级带动、县域突破”的共赢格局。

会上，医务部、护理部、科教科、门诊部、感控办等部门负责人围绕部门现况和未来工作规划进行汇报；骨科、呼吸与危重症医学科、肿瘤内科等重点科室负责人分别围绕科室人员结构、教学科研、现存难点及工作进展等方面等内容进行了汇报。

此次会议通过直面问题、精准施策，为医院发展厘清方向。高明要求相关职能部门针对各一线部门和科室提出的困难和问题，建立精细化台账，明确牵头部门和责任人，在规定时限内高效解决。与会人员表示将凝聚共识、聚焦短板，持续提升医疗质量与服务水平，为建设高水平区域医疗中心注入新动能。